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Notiziario Marketpress di
Mercoledì 06 Luglio 2005
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T-SYSTEMS ITALIA OFFRE SERVIZI ICT E BPO HR A SCHERING ITALIA |
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Milano, 6 luglio 2005 – La forte pressione sul mercato, la necessità di essere sempre più competitivi focalizzandosi sul proprio core business, l’esigenza di migliorare il livello dei servizi “non core”: queste le ragioni che hanno spinto Schering Italia, filiale italiana del Gruppo tedesco leader nel campo della salute della donna, ad avvalersi della collaborazione di T-systems Italia cui sono state affidate erogazione e gestione di servizi nelle aree Ict e Business Process Outsourcing per le Risorse Umane. T-systems Italia si è aggiudicata, battendo la concorrenza di importanti player che operano nel mercato Ict, un contratto quinquennale con Schering Italia cui fornirà servizi Ict relativi alla gestione reti, gestione di server e data base, backup e restore, tape management, help desk, gestione delle interfacce, back office e pubblicazione della pagine web. Il contratto prevede, per quest’ultima voce, l’inserimento con relativa assunzione di 6 persone di Schering in T-systems Italia. Per quanto concerne, invece, la parte di Hr, a T-systems Italia è stata affidata – sempre per cinque anni – la fornitura di tutti i servizi relativi all’elaborazione delle retribuzioni e all’amministrazione di tutto il personale del Gruppo. Sino alla fine dell’anno T-systems Italia assicurerà i servizi in uso utilizzando le esistenti piattaforme applicative e, attraverso la funzione di Business Process Reengeneering (Bpr), preparerà un nuovo modello di erogazione dei servizi basato sulla suite Sap Hr - operativa a partire dal 1 gennaio 2006. In questo caso, il contratto prevede la presenza in quest’area di 4 professionisti Schering in T-systems Italia. “Il contratto con Schering rappresenta un fiore all’occhiello per la Business Unit Hr Services, creata all’inizio del 2005”, commenta Gérard Leduc, Direttore Bpo Human Resources Services di T-systems Italia. “Questo contratto dimostra che la scelta fatta da T-systems di concentrasi sui mercati verticali, offrendo ai clienti dei servizi standardizzati ad hoc, è risultata vincente e risponde a precise esigenze di mercato”. “Siamo molto soddisfatti del risultato conseguito”, ha affermato Ferenc Szelényi, Ceo di T-systems Italia “e ritengo che le ragioni del nostro successo vadano ricercate nella qualità della soluzione offerta a Schering. Non vanno tuttavia sottovalutati, quali elementi determinanti per il successo del contratto, la consolidata expertise che T-systems ha maturato nel mondo Sap e la possibilità per le figure professionali di Schering, entrate a far parte del team T-systems, di accrescere competenze e know-how nel settore Ict”.
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