Milano, 11 luglio 2005 – Il processo di aziendalizzazione della sanità italiana, insieme ai connessi processi di razionalizzazione della spesa pubblica e di internazionalizzazione, hanno evidenziato la necessità di valorizzare le risorse umane a disposizione delle singole aziende, incoraggiando in particolare lo sviluppo professionale di quanti sono chiamati a ricoprire ruoli che richiedoano competenze di tipo manageriale. Costoro Queste figure professionali devono possedere non solo le conoscenze teoriche, ma anche una cultura orientata al problem solving e all’assunzione dei rischi decisionali. La preparazione necessaria è offerta dalla Divisione Amministrazioni Pubbliche, Sanità e Non Profit della Sda Bocconi con il Compass - Corso di perfezionamento in Management per i professionisti dell’assistenza. ·Progetto formativo innovativo, particolarmente adatto ad affrontare le sfide dell’evoluzione dei modelli istituzionali e organizzativi e della crescente mobilità del personale, il Compass ha per obiettivi: lo sviluppo della conoscenza di principi, metodologie e tecniche gestionali e organizzative che caratterizzano le aziende di servizi sanitari; l’insegnamento di logiche e metodologie per un esercizio efficace della funzione di coordinamento attraverso l’integrazione della professionalità specialistica, tradizionalmente detenuta, con i contenuti propri delle tematiche gestionali; la diffusione della cultura e delle competenze tipiche di coloro che ricoprono ruoli di responsabilità e che operano in contesti multiprofessionali, ad alto tasso di innovazione; il miglioramento del livello di integrazione organizzativa e di conseguenza la fluidità dei processi assistenziali. In sei moduli a cadenza mensile, con inizio il 14 dicembre 2005 e termine l’11 maggio 2006, il corso integra le tematiche di base relative alla gestione delle attività sanitarie con un’attenzione specifica ai problemi concreti che il quadro intermedio è chiamato ad affrontare. Il programma prevede una parte introduttiva dedicata alla definizione del ruolo dei quadri intermedi per l’innovazione della sanità, attraverso l’inquadramento del contesto di riferimento; successivamente, si entra nel vivo con l’analisi delle aree d’intervento: servire qualità; capire e orientare l’organizzazione; misurare le performance per migliorare; creare un rapporto di fiducia con l’utente. Ad integrazione delle attività svolte in aula, sono previste esercitazioni, discussioni di casi, verifiche dell’apprendimento, dibattiti e forum in modalitàe attività in distance learning, grazie a nell’aula virtuale accessibile via Internet. Questo strumento è, inoltre, utilizzabile per le comunicazioni con i docenti e la consultazione dei materiali. Destinatari del Compass sono gli operatori delle professioni sanitarie in possesso di un diploma di maturità e di titoli equipollenti alla laurea triennale. Nello specifico, il corso è rivolto: ·ai coordinatori di Uu.oo. E ai coordinatori di dipartimento; ·agli operatori professionali che, in relazione alle esigenze specifiche dell’azienda di appartenenza, svolgano svolgono e che sianoo sono destinati a svolgere funzioni di direzione nell’ambito degli specifici modelli organizzativi (responsabili di progetto, team manager, responsabili di processo etc.); ·agli operatori professionali interessati a ricoprire ruoli di coordinamento. Il possesso dei titoli di studio indicati, unitamente all’esito positivo delle prove di valutazione, danno diritto al rilascio del Titolo di Perfezionamento, ai sensi della L.341/1990. Www.sdabocconi.it/dap/compass