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Notiziario Marketpress di
Mercoledì 12 Luglio 2006 |
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BOLOGNA: APPRENDISTATO, ON LINE IL CATALOGO DEI CORSI DI FORMAZIONE
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Bologna, 12 luglio 2006 - È on line il catalogo dell’offerta formativa rivolta agli apprendisti. Si tratta di un vera e propria banca dati che facilita la scelta tra 614 percorsi formativi, proposti da 38 enti di formazione, da parte di imprese e apprendisti e articolati su tutto il territorio regionale. Il catalogo è consultabile a partire dalla pagina iniziale del sito regionale dedicato all’apprendistato (www. Form-azione. It/apprendistato). E´ questa una delle principali novità previste dalla delibera regionale sull´apprendistato, applicativa della legge regionale sul lavoro, rivolta ai giovani che hanno assolto il diritto-dovere all’istruzione e formazione. L’offerta formativa contenuta nel catalogo costituisce una opportunità per gli apprendisti assunti in regime di decreto legislativo 276/03 (applicativo della legge 30) e un obbligo formale per gli apprendisti assunti ai sensi della legge 196/97 (cioè precedentemente al decreto 276). “Questo catalogo, e più in generale il sistema delle qualifiche - spiega l’assessore al lavoro Manzini - rappresenta sia il risultato del dialogo tra tutti gli operatori del sistema, le parti sociali, le istituzioni che il contesto unitario e simultaneo che faciliterà il dialogo futuro”. Nel nuovo istituto, regolato appunto dal decreto 276, per ogni assunzione, deve essere predisposto un piano formativo individuale (Pfi) - della cui attuazione è responsabile il datore di lavoro - che definisce, per tutta la durata del contratto, il complessivo percorso formativo dell´apprendista. Questo percorso, sulla base dell´applicazione della legge regionale sul lavoro, dovrà avere come esito una qualifica tratta dal Sistema regionale delle Qualifiche (Sqr). “Tutto il percorso relativo al catalogo, all’offerta formativa, e ai voucher per accedervi - prosegue Manzini - è durato mesi ed è stato fortemente condiviso dalle parti sociali e dagli enti locali. Inoltre va ricordato che la Regione Emilia-romagna è la prima a utilizzare per l’apprendistato un catalogo on line così costruito. E se ha potuto farlo è perché la nostra Regione è l’unica ad aver elaborato un sistema delle qualifiche come esito di un percorso formativo”. Il catalogo della formazione, che verrà aggiornato ogni due mesi, si consulta a partire dalla scelta dell’area professionale relativa ai processi lavorativi di interesse per l’apprendista. Dopo aver cliccato sull’area professionale (ad esempio: autoriparazione) si potrà accedere a una finestra a tendina che specifica le qualifiche relative a quell’area professionale. Dopo aver scelto la qualifica professionale di riferimento del piano formativo, si potrà selezionare, sempre da una finestra a tendina, una delle province emiliano-romagnole. A questo punto uscirà un elenco di attività formative proposte da enti diversi, tra cui l’impresa e l’apprendista potranno scegliere. Una volta effettuata la scelta, una videata darà tutte le informazioni relative al corso, compresi referente dell’attività e numeri di telefono da contattare per informazioni. La Regione Emilia-romagna contribuisce alla formazione degli apprendisti e, per farlo, ha introdotto l´assegno formativo, o voucher. Tale contributo è di 500 euro per percorsi formativi compresi tra 89 e 120 ore; 350 euro per percorsi tra 65 e 88 ore; 250 per per percorsi tra 40 e 64 ore. Tuttavia, in fase di prima attuazione, per sostenere e supportare la nuova progettazione e organizzazione delle attività formative, il valore dell’assegno formativo è incrementato per un anno (e cioè fino al 30 giugno 2007) del 20%. La compartecipazione finanziaria delle imprese resta invariata. . |
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