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Notiziario Marketpress di
Martedì 18 Novembre 2008 |
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PERSONALE ABRUZZESE: ATTO CONCLUSIVO SU PROGESSIONI E STABILIZZAZIONI ACCORDO INTERESSA GLI INTERNI E PRECARI A TEMPO DETERMINATO
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L´aquila, 18 novembre 2008 - È stato perfezionato ieri l´accordo conclusivo tra la parte pubblica della Regione Abruzzo e i sindacati confederali per la progressione verticale dei dipendenti regionali a tempo indeterminato e la stabilizzazione dei precari a tempo determinato. L´accordo di oggi permetterà alla Giunta regionale di approvare la nuova pianta organica che prevede la progressione verticale per 466 posizioni e la stabilizzazione di 73 lavoratori precari a tempo determinato che hanno già superato la selezione pubblica di concorso. In particolare, per quanto riguarda le progressioni verticali la direzione delle Risorse umane della Regione pubblicherà bandi per corsi-concorsi riservati a personale interno della Regione Abruzzo che si concluderanno con un esame finale che accerterà i requisiti della progressione per ogni singolo lavoratore. Anche per quanto riguarda la stabilizzazione dei precari a tempo determinato, che riguarda i lavoratori che hanno i requisiti indicati nelle Finanziarie statali 2007 e 2008 e cioè tre anni di servizio anche non continuativo e assunzione mediante concorso pubblico, è prevista una ulteriore selezione per titoli di servizio dalla quale uscirà una graduatoria finale. Progressione e stabilizzazione, fanno sapere dalla direzione Risorse umane, avranno un percorso parallelo che partirà subito dopo l´approvazione dell´atto in Giunta regionale. La progressione verticale arriva a compimento dopo vent´anni di attesa da parte del personale interno della Regione che ha accumulato diversi anni di servizio che, come accennato, dovrà comunque affrontare un corso-concorso con esame finale. La stabilizzazione dei precari a tempo determinato, al pari delle verticalizzazioni, è un atto della Giunta regionale che fa riferimento alle condizioni e requisiti previsti nelle Finanziarie statali 2007 e 2008. . |
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