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Notiziario Marketpress di Mercoledì 13 Maggio 2009
 
   
  LAZIO: IN REGIONE OLTRE MILLE DIPENDENTI FORMATI CON CORSI ON-LINE

 
   
  Roma, 13 maggio 2009 - Alla Regione Lazio, un dipendente su quattro fa formazione on line. Oltre mille sui circa 4mila lavoratori dell´ente regionale sono iscritti ai corsi promossi dall´Agenzia per lo sviluppo delle amministrazioni pubbliche (Asap), presentati ieri nell´ambito della seconda giornata del Forum P. A. Un incontro organizzato dall´Asap in collaborazione con l´Assessorato alle Risorse umane, Demanio e Patrimonio della Regione Lazio sul tema ´Nuove metodologie di apprendimento per i dipendenti della regione Lazio´. Al centro del dibattito, l´e-learning, ovvero lo studio e la formazione a distanza attraverso Internet. Una metodologia didattica che si sta affermando anche nelle amministrazioni pubbliche quale strumento per diffondere e facilitare tra i dipendenti l´accesso a contenuti tecnico-specialistici indispensabili per migliorare l´efficienza e l´efficacia dei servizi al cittadino. Un settore, questo, in cui la Regione Lazio si pone all´avanguardia sia per numero di ore di formazione erogate sia per la qualità dei prodotti offerti. Infatti, i corsi promossi dall´Asap, ente strumentale della Regione Lazio a totale partecipazione pubblica, spaziano in un´ampia gamma di discipline e sono organizzati in moduli formativi elaborati da Asap in collaborazione con la direzione Organizzazione e personale e con Lait Spa, la società regionale che cura la ´governance´ dei processi d´informatizzazione della P. A. Si utilizza la piattaforma ´Super´, che consente d´integrare le attività formative realizzate attraverso i corsi d´aula o con quelli esclusivamente on line. Negli ultimi anni, l´Asap ha ampliato il programma formativo regionale coinvolgendo il personale della regione a tutti i livelli di responsabilità, compresa l´intera dirigenza regionale. Dai dati in possesso dell´ente emerge come le ore complessive di formazione dei corsi tradizionali in aula -tra il 2007 e il 2008- sono aumentate di oltre il 10% e il numero dei partecipanti del 35%. In più, nel primo quadrimestre del 2009, i corsi in aula hanno riscontrato oltre 1. 600 presenze, mentre oltre 400 dipendenti stanno attualmente partecipando a corsi e-learning per l´apprendimento della lingua inglese e per il conseguimento della patente informatica europea - Ecdl. Ma la novità di quest´anno nel catalogo formativo di Asap è rappresentata dal corso on-line sul ´Responsabile del procedimento´, che costituisce il primo prodotto e-learning ideato e realizzato interamente dall´azienda regionale. Un prodotto del tutto originale nei piani formativi delle regioni italiane. Nel dettaglio, il corso, compreso nell´area giuridico-amministrativa di Asap, è caratterizzato da moduli didattici organizzati secondo percorsi di apprendimento personalizzabili e interattivi che consentono di compiere una navigazione ´non lineare´ all´interno dei contenuti e, nello stesso tempo, mettere i partecipanti continuamente alla prova tramite test e giochi di apprendimento. "Si è voluto puntare sull´incentivazione della formazione a distanza ed è stato un successo". Questo il commento di Francesco Scalia, Assessore regionale alle Risorse umane, Demanio e Patrimonio del Lazio, che ha aggiunto: "La diffusa partecipazione dei dipendenti regionali alle attività formative realizzate dall´Asap è il segno che le aspettative di apprendimento e di accrescimento delle proprie conoscenze sono fortemente presenti tra il personale, anche tra chi - ha osservato - ha maggiore esperienza e anzianità di servizio". Un risultato positivo che è stato raggiunto grazie alla sinergia fra l´area Formazione della regione e l´Asap, che ha permesso di "rilevare il reale fabbisogno formativo del personale e redigere il piano regionale di formazione che ha offerto ai dipendenti l´opportunità di scegliere tra più percorsi tematici e - ha concluso Scalia - individuare un percorso formativo personalizzato di aggiornamento, perfezionamento o specializzazione". Sui vantaggi offerti dall´e-learning si è invece incentrato l´intervento della presidente di Asap, Luigina Di Liegro, che ha spiegato: "Questa metodologia didattica è di facile accesso, abbatte distanze, elimina spostamenti e riduce i costi di gestione, sia per l´amministrazione che per i fruitori dei corsi, che così hanno la possibilità di aggiornarsi secondo le proprie esigenze e tempistiche su materie anche complesse. Ma ci tengo a sottolineare - ha concluso Di Liegro - che la formazione è un investimento sulla crescita professionale e umana delle persone, che ha un effetto immediato e concreto in termini di benefici per il cittadino nel rapporto che esso stabilisce con la pubblica amministrazione". .  
   
 

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